Como ya informamos en nuestra anterior nota, para UGT Endesa siempre ha sido prioritario garantizar el poder adquisitivo de nuestra plantilla.
En la reunión celebrada hoy de la Comisión de Igualdad, la Representación de la Dirección ha comunicado que, acepta la solicitud de UGT Endesa de ampliación de prórroga del modelo actual, y por tanto, se suspende temporalmente la negociación posponiendo la implantación del nuevo modelo al 1 de enero de 2025.